公司内勤个人工作总结
总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此好好准备一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么，以下是小编整理的公司内勤个人工作总结，仅供参考，大家一起来看看吧。
公司内勤个人工作总结1三个月的试用期下来，本身竭力了很多，也进步了很多，学到了很多过去异国的东西，我想这不可是工作，更紧张的是给了我一个进修和熬炼的机遇。从这一阶段来看，发觉本身渴求的知识正源源连续的向本身走来，到这个大溶炉里缓缓消化，这便是经验。在此非常感谢公司的带领和进步们对我的顾问。
我深入地领会到了公司从老总到同事结壮当真的工作立场，让我更加的警戒本身，把工作做好做细。每个公司的轨制和法则在细节上虽稍有辨别，但大要方向和主旨却都雷同。所以，很快我就适应了这里的工作 流程 ，尽量互助大家的工作。固然也有一些不当的地方，可是我都自动改正，禁止再犯。所以，很快的，我就融入了沁园这个大家庭，并当真做好本身的本职工作。我喜好这里，并且很承诺把这里当作熬炼本身的平台，和公司互助成长，做出本身最大的贡献。 对我而言，不论在那边，在哪个公司，只要我能有幸成为此中的一员，我都将以颓废的热忱，当真的立场，诚挚的为人，自动的工作融入此中。这是作为一个员工根本的原则。团队精神是每个公司都倡导的良习。我觉得，公司要 ……此处隐藏14861个字……门取回磅单，做到发运数与收货数统计准确。
2、收货情况：山西办事处报的收货数，从刚接触时的整船统计收货盈亏到现在可逐步分成整列统计收货盈亏。
3、空车过磅：今年五月份实行了过空车，现在对于发运数也能做到准确。以前的报表虽然以轨道衡为准，但还是有误差的。现在空车过磅，就能做到发运数基本准确。
4、水分化验：以前港口发运数出现短少情况，都会出现责任不明确，到底是货物被盗还是水分的丢失。而现在，规定每列货物都化验水分，这样就不会出现推卸责任。
三、存在的不足
总结半年来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：
一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人能力素质不够高，铁矿砂收发数有时统计存在一定的差错；另一方面，就是工作量多、时间比较紧，工作效率不高。
二是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前量，上报情况不够及时。
三是领导的参谋助手作用发挥不够明显。对全局工作情况掌握不细，还不能主动、提前的谋思路、想办法，许多工作还只是充当“算盘珠”。
四、的工作打算 下半年我将进一步发扬优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作：
一是加强工作统筹。根据公司领导的工作要求，对下半年工作进行具体谋划，明确内容、时限和需要达到的目标，加强部门与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起来，理清工作思路，提高办事效率，增强工作实效。
二是加强工作培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。
